Mededeling over de groepsinspectie van het halfjaarlijkse basiswerk en verbetering van het administratief en leidinggevend personeel boven de teamleider

Elke vestiging (afdeling):

Om de verschillende werkplannen die door de groep en elke vestiging (afdeling) aan het begin van het jaar zijn geformuleerd, effectief af te ronden en te streven naar beter "verbeteren, verbeteren en verbeteren" op een allround manier, kijk terug op ieders gebruikelijke staat, en nauwkeuriger weten hoe elke persoon werkt. Volgens de werkelijke situatie dringen we er bij iedereen op aan om de goede te blijven behouden en harder te werken voor de slechte. De groep organiseert een halfjaarlijkse inspectie van het basiswerk en verbetering van het administratief en leidinggevend personeel boven de teamleider. De relevante zaken worden hierbij als volgt gemeld:

1. Inspectieobjecten: Al het administratief en leidinggevend personeel boven de teamleider.

2. Verantwoordelijk: De algemene directie van de groep is verantwoordelijk, de algemeen directeur van de groep participeert en de kantoren van elk filiaal werken mee.

3. Werkwijze: steekproefsgewijs.

Ten vierde, de inspectie-inhoud:

1. Basiswerk:

①. De gegevens van de werkresultaten van de functie in de afgelopen zes maanden.

②, arbeidsdiscipline. (woon-werkverkeer en onregelmatige diensttijden)

③, de gebruikelijke fouten en lof. (waaronder diverse inspecties van de groep en vestigingen)

④. Ondergeschikten en relevante afdelingen evalueren de partijen.

A. Verantwoordelijkheid voor werk.

B. Naast het eigen werk, de mate van enthousiasme om mee te werken of andere afdelingen en medewerkers bij te staan ​​in hun werk.

C. Geef het goede voorbeeld, respecteer en geef om de situatie van ondergeschikten.

2. Verhoogde situatie: Verhoogd bewustzijn en verhoogde inhoud.

3. Communiceer met het inspectieobject.

5. Inspectietijd:

Midden tot eind juli 2012.

6. Anderen:

1. De vermelde en georganiseerde gegevens moeten objectief en feitelijk zijn, en de gegevens die de objectieve redenen moeten verklaren, moeten in woorden worden gemarkeerd.

2. De resultaten van de halfjaarlijkse werkinspectie worden gebruikt als een van de basis voor de eindejaarsevaluatie en bijsturing achteraf.

Zhejiang Xingfa Chemical Fiber Group Co., Ltd.